Heilerziehungspfleger oder Erzieher (m/w/d) als Fachkraft im ambulant betreuten Wohnen

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Wir suchen Kollegen, die Lust auf die Arbeit in einem multiprofessionellen Team haben und für die unsere Kernwerte Leben, Liebe, Freiheit, Zuversicht und Fairness selbstverständlich sind. Im Rahmen von BeWo Leistungen und einer nächtlichen Schlafbereitschaft vor Ort unterstützen wir 9 Kunden und Kundinnen beim Leben in ihren eigenen Appartements.

Wir freuen uns sehr über neue Kollegen, die unser Team bereichern!

• Sie gestalten den Alltag mit den Kunden und Kundinnen und fördern Sie in ihrer individuellen und persönlichen Lebensplanung 

• Sie fördern die soziale Teilhabe und Selbstbestimmung sowie persönliche Entwicklung unserer Kunden und Kundinnen  

• Sie unterstützen und leiten einen Teil unserer Kunden und Kundinnen bei ihrer täglichen Grundpflege an 

• Sie befähigen unserer Kunden und Kundinnen durch Anleitung in sämtlichen lebenspraktischen Bereichen zur größtmöglichen Selbstständigkeit 

• Gemeinsam in einem interdisziplinären Team organisieren Sie individuelle Bedürfnisse und Notwendigkeiten im Einzelkontakt 

• Sie arbeiten im Schichtdienst der selbstverständlich mit entsprechendem Freizeitausgleich ausgeglichen wird 

• Mit den Angehörigen der Kundinnen & Kunden arbeiten Sie konstruktiv zusammen 

• Eine Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Erzieher, Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger (m/w/d) oder vergleichbar runden Ihr Profil ab. 

• Sie sind empathisch und haben Freude daran Menschen im Alltag zu unterstützen. 

• Sie sind verantwortungsbewusst, zuverlässig und selbstständiges Arbeiten ist für Sie selbstverständlich. 

• Sie zeichnet eine hohe Kommunikations- und Kooperationsbereitschaft aus. 

• Sie schätzen die Arbeit und den Austausch in einem qualifizierten Team.  

• Die Dokumentation und Evaluation pädagogischer Maßnahmen am PC stellen für Sie kein Problem dar 

• Sie sind auf der Suche nach einem flexiblen Arbeitszeitmodell inklusive Bereitschaftsdiensten 

• Tarifgebunden:
  • Attraktive Vergütung gem. BAT-KF und ggf. Zeitzuschläge
  • Jahressonderzahlung (bis zu 90 % des Bruttogehalts)
  • Zulage Soziale Berufe (130 €/VZ) 
  • Vermögenwirksame Leistungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
• Familie und Beruf:
  • verlässliche Dienst- & Urlaubsplanung
  • Beteiligung an der Dienstplanung
  • Monatliche Vorplanung  - Flexible Arbeitsplanung
• Gesundheitsmaßnahmen:
  • Zusatzurlaub für Gesundheitsvorsorge
  • Bike-Leasing
  • Erstattung von Kursgebühren
• Urlaub + Freizeit:
  • 42 Kalendertage Urlaub
  • Zusatzurlaub + Regenerationstage
  • i.d.R. min. 140 Kalendertage/Jahr
• Unternehmenskultur:
  • geprägt von unserem Leitbild und unseren Kernwerten
• Betriebliche Altersvorsorge:
  • bei der KZVK (5,25% vom Bruttogehalt zahlen wir für Sie ein)
• Jobticket:
  • Zuschuss bis 12,25 Euro für das laufende Abonnement