Pädagogische Fachkraft in einem ambulant betreuten Gruppen-Bewo (m/w/d)

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Für unser ambulant betreutes Gruppenwohnen in Burscheid-Hilgen suchen wir engagierte Mitarbeitende. In unserem Teilhabeangebot begleiten wir sieben junge Erwachsene mit Unterstützungsbedarf, die in ihren ersten eigenen Wohnungen leben. Unser multiprofessionelles Team passt die pädagogische Unterstützung individuell an die Bedürfnisse und Ziele unserer Kundinnen und Kunden an. Dabei stehen ihre Teilhabe, Mitbestimmung und Selbstständigkeit im Alltag im Mittelpunkt. Werden Sie Teil unseres motivierten Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns ein Umfeld, in dem junge Menschen ihre Potenziale entfalten können!

Zu Ihren Aufgaben zählen:

• Betreuung und Unterstützung von Menschen mit Behinderung im eigenen Wohnraum
• Begleitung junger Menschen, die ihre erste eigene Wohnung bezogen haben
• Durchführung von individuellen Fördermaßnahmen zur Alltagsbewältigung und Teilhabe
• Planung und Umsetzung von Freizeitaktivitäten und sozialen Angeboten
• Unterstützung bei der Entwicklung lebenspraktischer Fähigkeiten und sozialer Kompetenzen
• Förderung und Unterstützung bei der Erhaltung der Selbstständigkeit
• Sicherstellung einer bedarfsorientierten Pflege und Versorgung
• Schichtdienst mit Bereitschaftsdienst, der selbstverständlich mit entsprechender Freizeit ausgeglichen wird
• Dokumentation und Berichtswesen

• Abgeschlossene Ausbildung im sozialen oder pädagogischen Bereich (bspw. Sozialpädagogik, Heilerziehungspflege)
• Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung, idealerweise im Bereich der Eingliederungshilfe
• Empathie, Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit
• Sehr gute Organisationsfähigkeit und Flexibilität
• Eigenverantwortliches Handeln und Belastbarkeit
• Zusammenarbeit in einem motivierten Team
• Führerschein Klasse B

• Unternehmenskultur:
  • geprägt von unserem Leitbild und unseren Kernwerten
• Betriebliche Altersvorsorge:
  • bei der KZVK (5,25% vom Bruttogehalt zahlen wir für Sie ein)
• Tarifgebunden:
  • Attraktive Vergütung gem. BAT-KF und ggf. Zeitzuschläge
  • Jahressonderzahlung (bis zu 90 % des Bruttogehalts)
  • Zulage Soziale Berufe (130 €/VZ) 
  • Vermögenwirksame Leistungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
• Familie und Beruf:
  • verlässliche Dienst- & Urlaubsplanung
  • Beteiligung an der Dienstplanung
  • Monatliche Vorplanung  - Flexible Arbeitsplanung
• Urlaub + Freizeit:
  • 42 Kalendertage Urlaub
  • Zusatzurlaub + Regenerationstage
  • i.d.R. min. 140 Kalendertage/Jahr
• Gesundheitsmaßnahmen:
  • Zusatzurlaub für Gesundheitsvorsorge
  • Bike-Leasing
  • Erstattung von Kursgebühren
• Weiterbildung:
  • großes Fortbildungsprogramm 
  • internes Weiterbildungsportal
• Jobticket:
  • Zuschuss bis 12,25 Euro für das laufende Abonnement
• Bikeleasing:
  • Angebot für Fahrradleasing