Sozialarbeiterin für den Sozialen Dienst (m/w/d)
- Mönchengladbach
- 01.05.2025
- Teilzeit zw. 25 und 30 Stunden
- unbefristet
- 3874 € bis zu 4619 €*

Hephata Arbeit gemeinnützige GmbH
Wir sind ein Unternehmen der Evangelischen Stiftung Hephata & engagieren uns an der Seite von mehr als 3.000 Menschen mit Behinderung in NRW. Wir sind ein Träger von anerkannten Werkstätten für Menschen mit Behinderung an den Standorten Mönchengladbach und Mettmann und bieten zurzeit in zehn Betriebsstätten mehr als 1.750 Menschen mit Behinderungen wettbewerbsgeschützte Arbeitsplätze mit differenzierten Bildungsmöglichkeiten.
Weitere Informationen über uns finden Sie auf unserer Homepage, Facebook und auf unserem YouTube-Channel "Behindert - so what!".
Ihr Alltag
- Sie analysieren individuelle Bedürfnisse und entwerfen darauf basierend angepasste Rehabilitationspläne.
- Sie sind verantwortlich für die Koordination und Überwachung des gesamten Verlaufs des Rehabilitationsprozesses.
- Sie bieten emotionale Unterstützung für Menschen mit Behinderungen und deren Familien.
- Sie führen soziale Beratungsgespräche durch und intervenieren in Krisensituationen.
- Sie sind aktiv beteiligt an Prozessen der Aufnahme, beruflichen Veränderung und Austritt von Menschen mit Behinderungen.
- Sie entwickeln pädagogische Konzepte und setzen diese um.
- Sie unterstützen Menschen mit Behinderungen bei ihren beruflichen Entwicklungsprozessen.
Ihre Kompetenzen
- Sie verfügen über einen Hochschulabschluss in Sozialer Arbeit oder Sozialpädagogik.
- Sie haben bereits Erfahrungen in der Eingliederungshilfe.
- Ihre Kenntnisse in der Anwendung und Auslegung der Sozialgesetze, insbesondere des SGB IX, sind wichtig.
- Sie verfügen über eine ausgeprägte Kompetenz in Beratung und Organisation und diese zeichnen Sie aus.
- Sie bringen die Fähigkeit und die Bereitschaft mit, in einem interdisziplinären Team zu arbeiten.
- Ein sicherer Umgang mit gängigen Softwaresystemen wie beispielsweise Microsoft Office wird vorausgesetzt.
Unser Angebot
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Tarifgebunden:
- Attraktive Vergütung gem. BAT-KFge
- Jahressonderzahlung (bis zu 90 % des Bruttogehalts)
- Vermögenwirksame Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
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Gesundheitsmaßnahmen:
- Zusatzurlaub für Gesundheitsvorsorge
- Bike-Leasing
- Erstattung von Kursgebühren
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Unternehmenskultur:
- geprägt von unserem Leitbild und unseren Kernwerten
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Urlaubsanspruch:
- 30 Tage Urlaubsanspruch
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Jahressonderzahlung:
- bis zu 90% von Ihrem Bruttoentgelt
- Parkplatz
Interessiert? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Es passt etwas nicht 100%ig? Dann lassen Sie uns darüber sprechen und gemeinsam nach Lösungen suchen!
Ihre Kontaktperson
Christina SchroerPersonalreferentin
Tel: +49 2161 2464930

Ihre Kontaktperson
Thomas VohsenBetriebsstättenleiter
Tel: +49 2166-985013
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Weitere Infos zu Unternehmenskultur, Leitbild und unseren Kernwerten finden Sie auf unserer Karriereseite.