Heilerziehungspfleger (m/w/d)

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Unser Team zeichnet sich durch eine sehr gute interne Atmosphäre aus.
Gegenseitige Unterstützung sowie ein offenes und respektvolles Miteinander sind für alle selbstverständlich. Entscheidungen und Zielvereinbarungen werden gemeinsam getroffen, was die kollektive Identität im Arbeitsalltag nachhaltig stärkt.

Auch das Verhältnis zu unseren Kundinnen und Kunden ist geprägt von einer positiven Atmosphäre und einer engen, vertrauensvollen Bindung zwischen Mitarbeitenden und Klientel.

• Unterstützung unserer Kunden bei alltäglichen Aufgaben

• Förderung lebenspraktischer Fähigkeiten und aktive Teilhabe am gesellschaftlichen Leben

• Erarbeitung und Umsetzung individueller Ziel- und Maßnahmenpläne in enger Abstimmung mit den Kunden und deren Angehörigen

• Enge Zusammenarbeit mit Angehörigen, Betreuern und Fachkräften zur Sicherstellung einer umfassenden Betreuung

• Verbale Assistenz bei pflegerischen Tätigkeiten

• Anleitung bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten

• Übernahme administrativer Aufgaben

• Sie sind ausgebildeter Heilerziehungspflegerin, Erzieherin, Gesundheits- und Krankenpflegerin oder Altenpfleger*in (m/w/d)

• Sie haben Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Behinderung – insbesondere mit herausforderndem Verhalten, Suchtverhalten und Doppeldiagnosen (z. B. geistige Behinderung und psychische Erkrankungen wie Borderline)

• Sie bringen die Bereitschaft zu Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten mit

• Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten zeichnen Sie aus

• Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsbereitschaft

• Sie haben Freude an der Arbeit in einem engagierten und qualifizierten Team

• Arbeitsorganisation:
  • sorgfältige Einarbeitung
  • fachbezogene Weiterbildung
  • transparente Zeiterfassung
  • Bereitschaftsdienste und Dienstplanung über 7Tg. /24 Std.
  • Fairer Ausgleich für besondere Arbeitszeiten
• Tarifgebunden:
  • Attraktive Vergütung gem. BAT-KF und ggf. Zeitzuschläge
  • Jahressonderzahlung (bis zu 90 % des Bruttogehalts)
  • Zulage Soziale Berufe (130 €/VZ) 
  • Vermögenwirksame Leistungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
• Familie und Beruf:
  • verlässliche Dienst- & Urlaubsplanung
  • Beteiligung an der Dienstplanung
  • Monatliche Vorplanung  - Flexible Arbeitsplanung
• Gesundheitsmaßnahmen:
  • Zusatzurlaub für Gesundheitsvorsorge
  • Bike-Leasing
  • Erstattung von Kursgebühren
• Unternehmenskultur:
  • geprägt von unserem Leitbild und unseren Kernwerten
• Jahressonderzahlung:
  • bis zu 90% von Ihrem Bruttoentgelt
• Bikeleasing:
  • Angebot für Fahrradleasing
• Betriebliche Altersvorsorge:
  • bei der KZVK (5,25% vom Bruttogehalt zahlen wir für Sie ein)