Handwerker als Gruppenleitung in einer Werkstatt für Menschen mit Behinderung (m/w/d)

Mettmann
01.09.2025
Vollzeit
unbefristet
3462 € bis zu 4049 €*

Hephata Arbeit gemeinnützige GmbH

Wir sind ein Unternehmen der Evangelischen Stiftung Hephata & engagieren uns an der Seite von mehr als 3.000 Menschen mit Behinderung in NRW. Wir sind ein Träger von anerkannten Werkstätten für Menschen mit Behinderung an den Standorten Mönchengladbach und Mettmann und bieten zurzeit in zehn Betriebsstätten mehr als 1.750 Menschen mit Behinderungen wettbewerbsgeschützte Arbeitsplätze mit differenzierten Bildungsmöglichkeiten.

Weitere Informationen über uns finden Sie auf unserer Homepage, Facebook und auf unserem YouTube-Channel "Behindert - so what!".

Ihr Alltag

Begleitung und Unterstützung von Mitarbeitenden mit Behinderung im Arbeitsleben
Anleitung, Förderung und Assistenz am Arbeitsplatz zur beruflichen Teilhabe
Unterstützung beim Erwerb sowie beim Ausbau lebenspraktischer, emotionaler und sozialer Kompetenzen
Umsetzung von Produktionsaufträgen nach Kundenanforderungen in Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden mit Behinderung
Gestaltung und Entwicklung von Arbeitsabläufen
Umsetzung und Weiterentwicklung der Qualitätsmanagementprozesse
Kontaktpflege zu Angehörigen, gesetzlichen Vertretern, Wohnbereichen und Produktionskunden
Umsetzung von Produktionsaufträgen nach Maßgabe des QM entsprechend der fachbezogenen Ausbildung

Ihre Kompetenzen

Eine Ausbildung im handwerklichen Bereich z.B. Elektriker, Schlosser, Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbare mindestens dreijährige Berufsausbildung
Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im erlernten Ausbildungsberuf
Eine Ausbildung zur Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (gFAB) oder Bereitschaft zur entsprechenden Weiterbildung
Idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung
Kreativität in der Gestaltung von Arbeitsprozessen
Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten

Unser Angebot

Tarifgebunden
:
- Attraktive Vergütung gem. BAT-KF
- Jahressonderzahlung (bis zu 90 % des Bruttogehalts)
- Vermögenwirksame Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitsorganisation
:
- sorgfältige Einarbeitung
- fachbezogene Weiterbildung
- transparente Zeiterfassung
- QM- und IT-gestützte Arbeitsorganisation
Unternehmenskultur
:
- geprägt von unserem Leitbild und unseren Kernwerten
Betriebliche Altersvorsorge
:
- bei der KZVK (5,25% vom Bruttogehalt zahlen wir für Sie ein)
Gesundheitsmaßnahmen
:
- Zusatzurlaub für Gesundheitsvorsorge
- Bike-Leasing
- Erstattung von Kursgebühren
Jobticket
:
- Zuschuss bis 12,25 Euro für das laufende Abonnement
Weiterbildung
:
- großes Fortbildungsprogramm
- internes Weiterbildungsportal

Interessiert? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

Es passt etwas nicht 100%ig? Dann lassen Sie uns darüber sprechen und gemeinsam nach Lösungen suchen!

Ihre Kontaktperson

Jessica Güntner
Personalreferentin
Tel: +49 2161 2462984

Ihre Kontaktperson

Rolf Weidenfeld
Betriebsstättenleiter
Tel: +49 2104 1378310

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Weitere Infos zu Unternehmenskultur, Leitbild und unseren Kernwerten finden Sie auf unserer Karriereseite.