Heilerziehungspfleger (m/w/d)
- Mönchengladbach-Dahl
- 01.05.2026
- Teilzeit zw. 20 und 25 Stunden
- unbefristet
- 3615 € bis zu 4194 €*
Hephata Leben gemeinnützige GmbH
Die Hephata Leben gGmbH ist ein Unternehmen der Evangelischen Stiftung Hephata & engagiert sich an der Seite von mehr als 3.000 Menschen mit Behinderung in NRW. Sie bietet Wohnlösungen und Unterstützung für Menschen mit besonderen Bedürfnissen, einschließlich Wohnraum, Betreuung und sozialer Integration. Sie fördert Selbstständigkeit, bietet individuelle Betreuung, medizinische Versorgung und psychosoziale Unterstützung. Auch Angehörige werden beraten und unterstützt. Die Dienstleistungen variieren je nach Bedarf und Standort.
Informieren Sie sich gerne umfangreich über unsere Einsatzgebiete auf unserer Homepage.
Ihr Alltag
- Sie unterstützen unsere Kunden bei alltäglichen Aufgaben und fördern lebenspraktische Fähigkeiten sowie die aktive Teilhabe am gesellschaftlichen Leben.
- Sie erarbeiten und setzen individuelle Ziel- und Maßnahmenpläne in enger Abstimmung mit den Kunden und deren Angehörigen um.
- Sie arbeiten eng mit Angehörigen, Betreuern und Fachkräften zusammen, um eine umfassende Betreuung sicherzustellen.
- Sie leisten verbale Assistenz bei der Pflege.
- Sie leiten bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten an.
- Sie übernehmen administrative Tätigkeiten.
Ihre Kompetenzen
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Qualifikation als Heilerziehungspfleger, Erzieher, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d).
- Sie bringen Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Behinderung mit, insbesondere bei herausforderndem Verhalten, Suchtverhalten und Doppeldiagnosen (z. B. geistige Behinderung und psychische Erkrankungen wie Borderline).
- Sie sind bereit, Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdienste zu übernehmen.
- Sie arbeiten verantwortungsbewusst und selbstständig.
- Sie zeichnen sich durch Kommunikations- und Kooperationsbereitschaft aus.
- Sie haben Freude an der Arbeit in einem qualifizierten Team.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden bei entsprechender Qualifikation und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt.
Unser Angebot
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Arbeitsorganisation:
- sorgfältige Einarbeitung
- fachbezogene Weiterbildung
- transparente Zeiterfassung
- Bereitschaftsdienste und Dienstplanung über 7Tg. /24 Std.
- Fairer Ausgleich für besondere Arbeitszeiten
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Tarifgebunden:
- Attraktive Vergütung gem. BAT-KF und ggf. Zeitzuschläge
- Jahressonderzahlung (bis zu 90 % des Bruttogehalts)
- Zulage Soziale Berufe (130 €/VZ)
- Vermögenwirksame Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
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Betriebliche Altersvorsorge:
- bei der KZVK (5,25% vom Bruttogehalt zahlen wir für Sie ein)
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Unternehmenskultur:
- geprägt von unserem Leitbild und unseren Kernwerten
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Familie und Beruf:
- verlässliche Dienst- & Urlaubsplanung
- Beteiligung an der Dienstplanung
- Monatliche Vorplanung - Flexible Arbeitsplanung
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Urlaub + Freizeit:
- 42 Kalendertage Urlaub
- Zusatzurlaub + Regenerationstage
- i.d.R. min. 140 Kalendertage/Jahr
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Weiterbildung:
- großes Fortbildungsprogramm
- internes Weiterbildungsportal
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Jobticket:
- Zuschuss bis 12,25 Euro für das laufende Abonnement
Interessiert? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Es passt etwas nicht 100%ig? Dann lassen Sie uns darüber sprechen und gemeinsam nach Lösungen suchen!
Ihre Kontaktperson
Christina SchroerPersonalreferentin
Tel: +49 2161 2464930

Ihre Kontaktperson
Jennifer StandfußRegionalleitung
Tel: +49 2161 2462632
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Weitere Infos zu Unternehmenskultur, Leitbild und unseren Kernwerten finden Sie auf unserer Karriereseite.