Heilerziehungspfleger (m/w/d)

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• Du findest neue Kund*innen und baust wertvolle Beziehungen auf, die Vertrauen schaffen

• Du begleitest und unterstützt Menschen mit Behinderung in ihrem eigenen Zuhause – individuell und mit Herz

• Du stehst jungen Menschen zur Seite, die den aufregenden Schritt in ihre erste eigene Wohnung wagen

• Du gestaltest individuelle Fördermaßnahmen, die den Alltag leichter machen und Teilhabe ermöglichen

• Du planst und organisierst abwechslungsreiche Freizeit- und Sozialangebote, die Freude und Gemeinschaft fördern

• Du unterstützt unsere Kund*innen dabei, lebenspraktische Fähigkeiten und soziale Kompetenzen zu entwickeln

• Du stärkst ihre Selbstständigkeit und hilfst, diese zu erhalten

• Du sorgst für eine bedarfsgerechte Pflege und Versorgung, immer mit dem Blick fürs Wohlbefinden

• Du bist Teil eines flexiblen Schichtsystems mit Bereitschaftsdienst – natürlich mit fairem Freizeitausgleich

• Du dokumentierst deine Erfolge und sorgst so für eine transparente und professionelle Betreuung

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im sozialen oder pädagogischen Bereich, z. B. Sozialpädagogik oder Heilerziehungspflege – Quereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen

• Du hast idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung, besonders im Bereich der Eingliederungshilfe

• Du bist gut organisiert und flexibel

• Ein Führerschein der Klasse B ist wünschenswert, aber kein Muss

• Unternehmenskultur:
  • geprägt von unserem Leitbild und unseren Kernwerten
• Weiterbildung:
  • großes Fortbildungsprogramm 
  • internes Weiterbildungsportal
• Tarifgebunden:
  • Attraktive Vergütung gem. BAT-KF und ggf. Zeitzuschläge
  • Jahressonderzahlung (bis zu 90 % des Bruttogehalts)
  • Zulage Soziale Berufe (130 €/VZ) 
  • Vermögenwirksame Leistungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
• Arbeitsorganisation:
  • sorgfältige Einarbeitung
  • fachbezogene Weiterbildung
  • transparente Zeiterfassung
  • Bereitschaftsdienste und Dienstplanung über 7Tg. /24 Std.
  • Fairer Ausgleich für besondere Arbeitszeiten
• Gesundheitsmaßnahmen:
  • Zusatzurlaub für Gesundheitsvorsorge
  • Bike-Leasing
  • Erstattung von Kursgebühren
• Sport- und Fitnessangebote:
  • großes internes Kursprogramm
    • u.a. Pilates, Zumba, Fitnessboxen u.v.m.
    • Arbeitszeitanrechnung
• Betriebliche Altersvorsorge:
  • bei der KZVK (5,25% vom Bruttogehalt zahlen wir für Sie ein)
• Bikeleasing:
  • Angebot für Fahrradleasing